香港新闻网12月30日电  香港特区政府昨日公布多项改革措施，多份报章30日对《雇佣条例》、北部都会区发展等发表社评。

《文汇报》发表社评：因应新雇佣环境 持续完善法律保障

特区政府月前修订《雇佣条例》中有关“连续性合约”的定义，有助杜绝雇主钻法律漏洞，剥削雇员每月假期、疾病津贴、假日薪酬等福利的行为，新规定将于明年1月18日起生效。这对保安、清洁工等工作时间不定、需轮班的工种尤有意义。特区政府积极完善劳工法例维护广大打工仔权益，固然值得赞许，但随着科技的发展与产业营运形态改变，雇佣形式多变，劳工法例仍需要随时检讨，与时并进，令打工仔可以透过劳力获得合理的回报，从而更努力在自己的岗位上作出奉献。特别是现时新产业兴起，使用遥距工作模式的岗位渐趋普及，包括电商、客服等；劳动市场中，没有恒常雇主的自由业者人数也日益增多，包括舞台表演从业员、投稿人、设计师等；涉及经常跨境工作的岗位也随香港与内地融合发展而有所增长，本港的雇佣法例也要与时并进，保障打工仔各方面，包括因工受伤保险、居家工作、跨境工作、休息日安排等权益。

《明报》发表社评：改革措施慎防将货就价 官员须多解释改革理念

政府昨天宣布两项重大的改革措施，一是就洪水桥地区的开发，以成立公司的形式运作产业园区，二是就片区土地开发的形式，采取灵活措施。发展经济与民生需要争分夺秒，鼎故革新的做法值得肯定，但作为改革的开篇之作，要更加谨慎，倘若开了个坏头，就会令市民对改革的信心打折扣。从公布的政策来看，只有措施，缺乏对顶层设计理念的解释，给人的印象是政府自己设计成功的目标，然后动用政府的所有资源去配合，务求做到只会成功，不会失败。希望政府进一步公布用人标准、招商门槛、经济收益模式等细节，令市民对改革措施增加信心。

《香港商报》发表社评：引入市场力量 加速北都建设

发展局昨公布成立“洪水桥产业园有限公司”，负责发展和营运位于北部都会区洪水桥约23 公顷的产业园，公司预计明年年中投入运作。北部都会区发展时不我待，其不仅是香港经济持续增长的新驱动力，更是促进粤港澳大湾区深度融合与协同发展的关键枢纽。今年施政报告提出北都建设的一篮子提速提效方案，包括引入快速审批制度，推行“分阶段开发”模式，实施灵活批拨土地，加快发展北都专属法例等。政府采取了一系列切实可行的措施，在需要政策引导的领域，全力承担并加速推进相关工作；在需要市场力量发挥作用的部分，通过创造有利环境和条件，鼓励和吸引更多海内外企业参与投资合作，让市场发挥力量。而北部都会区产业发展提速，离不开社会各界力量的协同支持与高效协作，工商界应把握北都发展机遇，深入研究规划政策，结合自身优势，在传统产业的现代化转型与新兴产业的创新发展领域，找准切入点和发力点，主动融入北都建设进程，携手打开香港发展的新天地。　　（完）